| Файлдын түрү | APK |
|---|---|
| Нускасы | 1.22.1 |
| Publisher | Ask Nicely |
| Чыккан датасы | 2019-ж., 7-ноя. |
| Кошулган күнү | 2019-ж., 7-ноя. |
| Os талаптар | Android |
| Талаптар | Requires Android 4.4 and up |
| Жалпы жүктөлүүлөр | 0 |
| Баасы | Free |
Сүрөттөмө
Реалдуу убакытта кардарлардын пикирлерин кабыл алыңыз жана жооп бериңиз (NPS негизинде).
Android үчүн AskNicely – бул ишканалар үчүн башкы директордон баштап алдыңкы кызматкерлерге чейин реалдуу убакытта кардарлардын пикирлерин киргизүүнүн күчтүү жолу. Сиз күнүмдүк колдонгон жазышуу колдонмолорундай сезүү үчүн иштелип чыккан, AskNicely бардык деңгээлдеги кызматкерлерге алардын ролу же функциясы боюнча кардарлардын пикирлерин көзөмөлдөөнү жана иш-аракет кылууну жеңилдетет.
- Net Promoter Score (NPS) негизинде кардар бактылуулугун көзөмөлдөө
- Упайларды жана жоопторду убакыт, рейтинг, команда, аймак, кардар сегменти ж.б. боюнча чыпкалаңыз.
- Кардарларга түз телефонуңуздан жооп бериңиз жана команданын башка мүчөлөрү үчүн эскертүүлөрдү кошуңуз
- Сиздин көңүлүңүздү талап кылган конкреттүү жооптор үчүн push эскертмелерин алыңыз
- Эң мыкты командаларыңыздын/аймактарыңыздын/кардар сегментиңиздин/каналыңыздын рейтингин көрсөткөн лидер такталарын көрүңүз
** G2Crowd тарабынан №1 ишкананын пикирлерин башкаруу платформасы **
** AskNicely кардарларынын пикири **
"Биздин кызматкерлер жана кардарлар үчүн укмуштуудай натыйжаларды берген сонун продукт"
"Колдонуу абдан жөнөкөй жана биздин бизнес үчүн абдан таасирдүү"
"AskNicely - бул биздин команда колдонгон эң кемчиликсиз программалык курал. Рахмат!"
"Жакшы адамдар"
"Базардагы эң мыкты NPS колдонмосун тапшырыңыз."
** AskNicely аккаунтун талап кылат **
Акысыз сыноону баштоо үчүн биздин веб-сайтка кириңиз.
AskNicely жөнүндө:
AskNicely Net Promoter Score (NPS) негизине негизделген дүйнөдөгү алдыңкы кардарлардын пикири платформасы. Ишкерлер кардарларынын бактылуулугун автоматтык түрдө байкап, кардарларды узак убакытка калтырууга, көбүрөөк сарптоого жана брендин досторуна көрсөтүүгө жардам берүү үчүн чара көрө алышат.
